Młodszy kierownik projektów

Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku Młodszy kierownik projektów. Ze względu na specyfikę naszej pracy poszukujemy osób samodzielnych i energicznych.

Mimo optymalizacji oraz automatyzacji procesów wewnętrznych jesteśmy przekonani, że w centrum każdego procesu stoi człowiek.
Młodszy kierownik projektu odkrywa fascynujący świat relacji klient«»VEROLING«»dostawca. Odpowiada za realizację wszystkich kroków projektu tłumaczeniowego dążąc do osiągnięcia mistrzostwa w zarządzaniu projektami. Mamy zaszczyt zaprosić Państwa do nas i pokazać, jak rozwinąć swój potencjał pracując w BT VEROLING.

Dołączając do nas jako młodszy specjalista ds. obsługi projektów lingwistycznych będziesz miał(-a) możliwość zaangażowania się w prestiżowe projekty, których realizacja zapewni lepszą komunikację i zrozumienie.

Oferujemy długotrwałą współpracę. Wymagania i opis zadań znajdują się poniżej.

Oferta pracy w Biurze Tłumaczeń VEROLING: Młodszy kierownik projektów

Obowiązki młodszego kierownika projektów

  • Efektywna komunikacja zarówno z klientami, jak i dostawcami
  • Koordynacja, planowanie oraz organizacja wszystkich etapów projektu tłumaczeniowego od początku do końca
  • Zarządzanie czasem i budżetem projektu (marża)
  • Obsługa klienta, w tym zarządzanie zasobami klienckimi (pamięci tłumaczeniowe, glosariusze, słowniki, pliki referencyjne, przewodniki stylistyczne), regularne badania zadowolenia
  • Tworzenie zespołów tłumaczeniowych i zarządzanie nimi
  • Podstawowa księgowość (sprawdzanie zgodności zleceń od klientów i podsumowań prac (PO) od tłumaczy, wystawianie faktur, obsługa płatności klientów i dostawców)
  • Współpraca z pozostałymi działami firmy

Dzień pracy młodszego kierownika projektów

oferta pracy biuro tłumaczeń kraków młodszy kierownik projektów tłumaczeniowych

Jeden obrazek zamiast 1000 słów ;)

Wymagania:

  • Wykształcenie min. średnie,
  • znajomość zasad sprzedaży w segmencie B2B
  • dobra znajomość języka polskiego oraz angielskiego
  • wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
  • podzielanie wartości, które cenimy
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
  • zorientowanie na klienta
  • asertywność, umiejętność wpływania na innych oraz argumentowania własnych decyzji
  • energia i dynamizm w działaniu, determinacja, samodzielność, odpowiedzialność, uczciwość, zaangażowanie
  • dobra znajomość narzędzi IT (poczta elektroniczna, Microsoft Office/OpenOffice, bazy danych)

Oferujemy:

  • NIE „KORPO”! :) Praca w dynamicznie rozwijającej się firmie, gdzie Twoje pomysły nie są lekceważone.
  • Wymiar etatu dostosowany do Twoich potrzeb (½, ⅔, ¾, pełny wymiar)
  • Pakiet szkoleń, dostęp do literatury branżowej, najnowszego oprogramowania i innych zasobów umożliwiających rozwój
  • Atrakcyjne wynagrodzenie + miesięczne bonusy adekwatne do wkładu pracy i wskaźników perfonalnej efektywności (KPI)
  • Międzynarodowe środowisko, praca w dobrze skomunikowanej, a zarazem zielonej części krakowskiego Podgórza
  • Karta Multisport
  • Paczki na święta i nagroda roczna
  • Program pożyczek i zapomóg
  • Możliwość dofinansowania nauki języków obcych
  • Możliwość skorzystania z pakietów prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie
  • Wyjazdy integracyjne oraz imprezę karnawałową
  • Świeże owoce każdego dnia

VEROLING jako pracodawca

firma Biuro Tłumaczeń VEROLING jako pracodawca relacje inwestorskie partnerzy klienci

W przygotowaniu…

Jak aplikować na stanowisko młodszy kierownik projektów

Wyślij swoje pełne CV wraz z wyjątkowym listem motywacyjnym (obydwa dokumenty w j.angielskim) za pomocą poniższego formularza online.

Prosimy o umieszczenie w swojej aplikacji następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”.

Skontaktujemy się wyłącznie z kandydatami, którzy odpowiadają powyższym kryteriom i nadeślą poprawnie wypełnione dokumenty.

 

Młodszy kierownik projektów
Ocena: 5 (100%) na podstawie 2 ocen(y).
Rozmiar
Kontrast